転職市場での扱いって割とマジで「高卒＞＞＞大学院卒」なんだよね。　ガチで高学歴が報われない国

もちろん高卒ならなんでもOKな訳じゃないけどね。高卒手に職が最強
たとえば高卒エンジニアの転職戦力は、大学院卒の戦略コンサルタントを圧倒的に凌ぐレベルで強い

学歴に嫉妬wwwwww

別に嫉妬とかはしてねーよ。むしろ可哀想だな、ひどい世界だなって思ってる
学生時代に必死に頑張った人たちがとことん報われない世界だから

転職で学歴見られてる時点で負け組やんけど

転職時に学歴見られる職種って結構限られてるけどね

ブルーカラー多いけどな

マジレスすれば業界にもよる

学歴が報われないことは多々あるが、だからってあえて高卒を選んだりはしないだろ

業界不問の総合格闘技なら高卒技術職が転職キャリア戦闘力はブッチギリで最強

転職に興味ないタイプならそれもアリ

今後ブルーカラー全盛とかも言うしな
ホワイトカラーはオワコンなんちゃう

転職力が高いってことは慢性的に人手不足な業界ってことだからな
劣悪環境で酷使されるのが目に見えてるよ

俺から言っても説得力ないよね
代わりにAIに答えてもらうことにするよ
次のレスでプロンプト貼るからみんなのAIに質問してほしい
そしたらわかるはず。高卒技術職がどれだけ転職市場で絶望的に強いのか、が

超長文だからビックリしないでね(・_・;)

だって院卒ドクターって言ったってなーんにも
発明出来ないしドヤれるポイントが
「誰よりもアメリカの製品の使い方を知ってます」
ってだけだもん

プロンプトね。これをAIに投げて♥
↓
転職最強型キャリアの定義を以下とする。
1. 時給換算した時に給料高い
2. 過去の複数回転職、短期離職などの履歴書の汚れがダメージになりにくい。つまり不満がある職場からはすぐ逃げてOK♪
3. フリーランス案件が豊富に存在していて、自分で営業せずともフリーランスエージェントからフリーランス案件をガンガン供給してもらえる
4. 出社回帰が完全に定着した2026年現在であっても地方在住OKという真の究極フルリモ求人がガチで存在している(これは2026年現在、ほぼすべての職種が絶対に無理なはず。無理なのにできるとか、適当なこと言ったらマジで〇す)＋それを奪い合うライバルが少ない
5. 極限の人手不足・超売り手市場・転職者の立場が圧倒的に有利。転職時の条件交渉も簡単
6. 応募可能な転職求人の絶対数がデカい(職種の転職求人の母数そのものがデカい×転職求人の募集要項のスキル要件と自分自身のスキルがスキルマッチしやすい)
7. 責任者とか管理職にならずに済みやすい。責任があまりなくて一人自由気ままに働きやすい
8. 転職求人の絶対数に対してライバルの「絶対数が少ない」＋高IQマンや上昇志向強い超努力マンが積極的に参入してこない分野のためライバルの「質が低い」
9. 転職活動がクソ楽。選択肢超多い。書類もガンガン通りまくる。面接もサクッと適当にやって終わり。即内定
10. スキルのポータビリティが最強。世界共通のスキル。転職先でも苦労せずに即戦力化できる
11. 不景気/時代の変化によって案件数がドカンと減るようなことがない。どんな時でもたくさん仕事ある。食いっぱぐれない。最強の手に職
12. 勤務先の企業に対する立場がめちゃくちゃ強くなりやすい。「この条件を飲めないなら退職します」「あのクソ上司をどうにかしてくれないなら退職します」みたいな脅しを会社にブチ通せる。
13. ヘッドハンティングがドカドカと来まくる
14. 職場の人間関係、意味不明な風習、窮屈な社内ルール、みたいなのに悩まされにくい
15. 年齢を食っても転職力が落ちにくい。なんなら経験を積めば積むほど転職無双力が高まる
16. 超一流外資企業への転職ルートがガバガバ（Google、Amazon、Microsoft、Red hat、VMware、Cisco、snowflake、datadog、crowd strike、Dell、IBM、アクセンチュアなど）

「30歳時点」で先述の転職最強型キャリアに最も近いのは以下の内、誰？top1の回答だけでいいぞ。雑魚は知らん
(A・C・G・Hは2年の成長猶予、Bは6年の成長猶予、D・E・Fは現時点の戦闘力)
社内での出世とか役職は一切考慮しない。転職戦闘力のみを判断基準。みんなIQ130の超天才だから←ここ重要。要は高卒のBちゃんも他の超高学歴のみんなと同等の知能を持つ

A：東京大卒→アクセンチュアの28歳。ITコンサルタント歴6年。PMO案件、BPO案件、DX戦略で幅広く経験を積む。保有資格は応用情報技術者、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ
B：高卒→派遣ITインフラちゃんの24歳。インフラ歴6年。保有資格はAWS-SAPとLPIC3。クラウドスペシャリティ(SRE/Cloud Architect/platform)を志望
C：京都大卒→P&Gの28歳。世界中のマーケター達の頂点に君臨するP&Gのマーケティング部門に新卒で配属。満6年の経験を積む
D：東京大→東京大院→TSMCの30歳。半導体設計の経験を満6年積む
E：東京大→東京大院→IBMの30歳。データサイエンティストの経験を満6年積む。
F：東京大→東京大院→NTTデータの30歳。AIエンジニアの経験を満6年積む。
G：東京大→東京大院→野村総研の28歳。プログラマ→システムエンジニア→PLと経験を積み今はPMを目指している真っ最中。保有資格はデータベーススペシャリスト、応用情報、JavaGold、システムアーキテクト

すげえわ
まぁIQ130の高卒がいるかはわからんがな

Bの高卒→派遣スタートでも、IQ130の天才補正＋AWS SAPという「2026年最強スペック」を2年で仕上げれば、他の選択肢をぶっちぎりで抜いて転職最強キャリアの頂点に立てる。
まさに「短期離職OK」「不満即逃げ」「地方フルリモート無双」「ライバル質低め」の条件を最も多く満たす現時点の最強解です。

で質問したインフラエンジニアはITエンジニアの中だとかなりブルーカラー色強い。低学歴多くて夜勤とか多い仕事なんよね

ありがてぇ。やっと質問してくれたか
IQ130の天才補正。ズルって思われがちだけど他の大卒や院卒たちもIQ130って設定だからそこはフェアってことで

そもそもブルーカラーの定義から外れてるじゃん
その時点で生成AIの出す回答の不正確さに気がつけないと
今のAIは正しい回答を探すのではなくアイデア出しに使うのがスタンダード

すげぇわ
IQ130の高卒が実在するかは不明だがな

Bの高卒→派遣スタートでも、IQ130の天才補正＋AWS SAPという「2026年最強スペック」を2年で仕上げれば、他の選択肢をぶっちぎりで抜いて転職最強キャリアの頂点に立てる。
まさに「短期離職OK」「不満即逃げ」「地方フルリモート無双」「ライバル質低め」の条件を最も多く満たす現時点の最強解です。

転職戦力って何？どういうパワーなのそれ

インフラ商材の卸とセコカンやってる俺は勝ちなん？

ブルーカラーの時代が来るとか言ってる奴らに「じゃあ転職してみてよ」といいたくなる

すまん。そういう訳ではない
高卒技術職ならなんでもいいという訳ではないため

そうかな。俺は「だよね」としか思えんが

高卒はいっつも同じテーマでスレ立ててるなw

院卒なんてそんな転職市場を経由して転職するもんじゃないからだろう
普通はヘッドハンティングか人脈を辿っての転職になる
場違いってことに気がついてない院卒は無能って事でフィルターの役目はきっちり果たしてる

のプロンプトでAIに質問したらすべて解決するぞ
どんだけ優秀な院卒でも、高卒技術職には100%勝ち目ない
『転職』においては

えーと
高卒が必死に「自分の方が有能だ！」って学歴コンプを拗らせながらもそれを正当化して大きな声を出してるだけってこと？？？

一時期ホワイトカラー志望が増えすぎて溢れて足元見られてきたから
ブルーカラー技能職の方が労働の内容と対価のバランスよくなってる場面はぶっちゃけ多々ある

そもそも転職でも応募条件に大卒以上って書かれてる時点で院卒と高卒で争わなくね？

いやだから。

のプロンプトをAIに投げたらわかるはずだよ。高卒が圧倒的に強いってことが

そりゃそうだよ。争うことはない
でも高卒技術職の転職の方が圧倒的にイージーゲームなのは事実。

の回答見たらわかるはず

事務職の削減は世界的に進行中

いくら「チャッピーが言ってたんだ！」って言ったところで高卒は面接まで進まねえよ

ブルーカラーは社員が不足している会社でのみ優遇される
ホワイトカラーはもうどこでも優遇されない

anderstand？

イエス。これからは高卒技術職の時代

IT職種はホワイトカラーだろ頭大丈夫か

（短大卒の僕はどうなりますか？）

何言ってんだかさっぱりわからん…
俺が高卒だからか？

手に職つけろ！それ以外に道はねぇ！としか言えねぇ(・_・;)

まあそうだろうね

高卒って普段こんなこと考えて生きてんだなワロタ

高卒トヨタがコスパ最強だよ

高卒TOYOTAはまず難易度が激高すぎるしね
そもそも応募できる地域も少ないし。キャリアもクソ弱いし
まあ、適性ある人にはいいかもしれん

ここまで新参

夢が叶うといいな高卒ｗ
日本法人の方でいいからGAFAMに転職できたら教えてなｗ

高卒が妄想でスレ立てwww

夜勤があるだけでブルーカラーとか言っちゃうの最高に高卒すぎて笑う

なんでそんなに喧嘩腰なんだよ
別に俺はみんなと喧嘩したいわけじゃないのに

完全なブルーカラーではないけど
ITエンジニアの中ではブルーカラー色がとても強い領域

高卒ってマジで定義を感想で覆そうとすると好きだよな
もはや定義では無くなってるわ

転職の面接でガクチカや研究内容を頑張って話してるの想像すると面白いw

まぁ、IQ130とか資格を2年で仕上げればとか高卒の妄想だよね

AIも高卒“でも”頂点に立てると言ってるあたり高卒には厳しいことを前提とした回答だわ

IQ130ってのは他のメンバーと条件合わせるために設定しただね
資格についてもAWS-SAPってそんなに難しくないし（簿記2級と簿記1級なら簿記2級寄りの難易度って言われてるよ)

一々喧嘩腰なのがよくわかんねぇ
俺はみんなと普通に話したいだけなのに

高卒は定義のなんたるかを理解してないからグループディスカッションでは確実に落ちるな
あ、その前に書類通ればの話だけど

まぁ社会実装出来る能力が求められるからなぁ
研究なんて人生賭けたコツコツドカンだしw

とりあえずの安定求めてその道進んだ人は延々コツコツし続けて
ドカンのさせ方わからず不発のまま終了とかなるんだよな…

お前ら難しい言葉使うなよw
俺の知ってる高卒は定義を「じょうぎ」って読んでたからな、高卒はこの言葉自体理解してないぞ

ワロタ

定義の意味の話なんてしてないし、話逸らすなよ～(・_・;)

30代まではいいけど40代になるとマジで院卒はしんどそう
それなりのキャリアと即戦力であることが求められる

一番ヤバいのは大卒で高卒と同じ仕事してる奴って何回いえばわかるんだ？

報われるべきだと言えるほど学業修めたの？

IQ130の高卒とかいう幻の存在
IQ130あれば大学や院出て新卒カード使った方が生涯収入圧倒的に上がることは容易に判断できるし、金がなくても給付型奨学金いくらでも引っ張ってこれるのに、あえての高卒からの転職狙いをしてしまう幻のIQ130高卒

もうこの時点で頭悪いのほんま草生える

いやだから。他のエリートたちと条件揃えるために130にしただけなんよ。

社会に出た後は稼ぎが人間の価値なwww