うちの会社がおかしい。。。40代まで年収400万、50代から急に1000万になるんだが
最後の20年強で一気に跳ね上がるシステム
現社長も先代もこのシステムにこだわりあり
現社長も先代もこのシステムにこだわりあり
ちなみに株で儲けるのはケシカランらしい
コンコルド効果で撤退できないようにしてる
>>3
ダークコンドル？
40代で400万の時点でクソブラック
>>4
だよな
見切りつけたほうがいいか？
けど潰れる感じもない上に仕事がクソ楽なので他で働ける気がしない
毎日9-17でそのうち半分はくっちゃべってるからな
>>11
俺の会社と全く同じだ
>>12
零細って意外とそういう会社あるよな
こんなに儲かってんだって経理の仕事手伝わされてから初めて知った
うちの会社零細で人数は一桁
けど利益はちゃんと出ていて資金プールはちゃんとあるらしい
今3社長含め3人が高齢者で1000万
その人らも40代までは400万だったらしい
けど利益はちゃんと出ていて資金プールはちゃんとあるらしい
今3社長含め3人が高齢者で1000万
その人らも40代までは400万だったらしい
>>5
その高齢者が1000万って証拠がないから詐〇の可能性高いぞ
>>9
いや、人数少ないから雑用で出金処理させられることあるけど給与振込でマジでそのくらいの額もらってるの見てる
振込は額面じゃなく手取りなんで少なめだけど
お前の時には無くなってるから大丈夫よ
>>6
まあそれはそう
けど現時点では四十年近く続いてて赤字一回もなし
もちろん資金にそこそこ余裕もある
>>14
400万貰えてるなら辞めない方がいい
社員を安心させるために見せ金を置く会社は多い
>>10
でも俺経理担当の女の子が休むときの代わりに仕事ある程度覚えさせられて書類も見れるけどマジで支払ってるよ
さすがに銀行に提出する財務諸表改竄しないだろ
50代後半だけど羨ましい
週2でソープ行くわ
週2でソープ行くわ
48歳たけどそこに転職したい
中途採用したらおかしいことになりそう
400貰えてるなら俺なら辞めない
副業で稼ぐ
50になってから出戻ればよくね?
400貰えてるけど400って手取り30いかないし少なくね
ぶっちゃけ足りん
ぶっちゃけ足りん
>>23
9-17で半分おしゃべりとか天国やぞ
贅沢を言うな。40にもなって
経理の手伝い風情で他人の給与明細見れるような会社ならそんなこともあんだろ
田舎でも400じゃ足りないだろ
他人の給与明細じゃなくて経理が直に口座に送金してんだろ
そんなことも知らんのか
そんなことも知らんのか
年収1000万でも手取り50超えないバグ
いや俺30代
あと15年近く400万はキツいなって
あと15年近く400万はキツいなって
足りる足りないは個々人によるんだわ
田舎では割とそれが普通らしい
物欲と希望に溢れた若手には出さずに色々と諦め付けて終止符打つ様な年代になってから無駄に多く払う
こういう老人ばかり無意味に生かす理想と真逆の外道システム無くならんとかどうしようもねえよな
物欲と希望に溢れた若手には出さずに色々と諦め付けて終止符打つ様な年代になってから無駄に多く払う
こういう老人ばかり無意味に生かす理想と真逆の外道システム無くならんとかどうしようもねえよな
田舎や零細あるある
実際は一般社員は50前に追い出されて同族やコネの老人に1000万出すためだけのシステムというオチ
お前が社長なれよ
もっと稼ごうぜ
もっと稼ごうぜ
社長には手取り140万くらい送金してたわ
額面いくらになるんだろうな
社長はよくわからんけどボーナスなしなので×12が年手取り
額面いくらになるんだろうな
社長はよくわからんけどボーナスなしなので×12が年手取り
役員報酬ってのは従業員の給与とは別扱いらしい
業態的に３０年後も生き残れそうならいいんじゃない
どうせ社長なんか名前だけの親族にもそれぞれ100万とか振り込ませてたりするからもっといってるだろ
会社目線、30年くらい薄給でこき使えるのええな
50歳から1000万にしても余裕で元取れる
50歳から1000万にしても余裕で元取れる
40代まで役職つけないでやめらんなくするやつな
引用元:https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1768900385