弊社「来年からボーナスを一部月給化するで」←これ
1それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:11:02.04
なんかデメリットある?
3それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:13:51.80
ボーナス減って気持ち的に悲しいくらいか?
4それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:14:51.76
一部ってのが微妙やな
5それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:16:09.93
>>4
なんで?
そら全部はせんやろ
6それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:17:31.44
基本給上がるから
残業すればさらにええね
残業すればさらにええね
7それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:17:56.50
メリットしかない
賞与は簡単に減らせるけど給与は減らせないぞ
賞与は簡単に減らせるけど給与は減らせないぞ
10それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:20:12.35
ボーナスは減る事あるけど月給は減らないから社員が得
会社側はベースが高く書けるから人を募集する時に有利になる
まあウィンウィンなんちゃう
会社側はベースが高く書けるから人を募集する時に有利になる
まあウィンウィンなんちゃう
13それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:22:38.45
>>10
馬〇で草
人を使ったことなさそう
無職か非正規か万年平社員でしょお前
12それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:21:50.70
社会保険料や所得税も減るからメリットしかない
14それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:23:48.83
ちなナス6が4.5くらいになるっぽい
15それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:24:48.00
ワイはヒラしかないからやけどそれとくやなとしか思わん
固定給が上がるから
固定給が上がるから
16それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:32:14.56
わいの会社もそうやわ
もしかして同じ会社?それともどこもやっとるんかね
もしかして同じ会社?それともどこもやっとるんかね
20それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:35:33.14
>>16
多いで
初任給バトルがインフレしとるから人確保するのに何処も必死や
29それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:43:55.44
>>20
月給高い方が生活組み立てやすいやろ?って建前やけど実際はこれもあるんやろな
30それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:46:33.88
>>29
大企業は特にボーナス偏重やったから基本給組み込みの流れはええと思う、思惑がどうあれ労働者には得
17それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:32:46.69
転職しやすくなるからええやん
18それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:34:15.48
発狂してる奴いるけどイッチが言ってんのは基本給やろ
21それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:35:53.13
>>18
境〇〇能だとそうなるん?
19それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:35:20.08
基本給が上がるから賞与も上がる永久機関や
26それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:40:28.62
>>19
ネタに見えてマジなんよな
2年前くらいにまんまこれやったけど去年の賞与は減る前と同レベルかちょい上まで回復したわ
22それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:36:44.17
月給高く見せたいということか
23それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:36:46.00
去年の総支給574万だった
こんなんじゃジャグラーも満足に打てない
こんなんじゃジャグラーも満足に打てない
25それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:40:01.78
ちなうちは基本給とかは別枠やから残業代が増えたりはせんで
28それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:41:07.08
退職金も
31それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:47:27.41
ワイも今日説明されたんやが
同じ会社か?
同じ会社か?
32それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:50:27.09
>>16
>>31
どこの業界や?
33それでも動く名無し2026/02/05(木) 17:54:53.17
ワイんとこも今年なったわトータルでは気持ち上がるようにしてくれてるけどボーナス減ったのが嫌って言うやつもおる
引用元:https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1770279062













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